BRS Global Mobility, especialista en movilidad internacional en España, y Apartool, plataforma tecnológica especializada en alojamiento corporativo, han anunciado una alianza estratégica. Esta colaboración combina la tecnología de Apartool con la experiencia de BRS Global Mobility para ofrecer una solución 360º para gestionar alojamientos temporales corporativos y facilitar la movilidad global.

La alianza permitirá que los clientes de BRS Global Mobility, tanto en España como en el extranjero, accedan a más de 120.000 apartamentos en más de 120 mercados internacionales. Esto garantiza que los expatriados y empleados corporativos dispongan de alojamientos temporales adaptados a sus necesidades mientras gestionan su vivienda definitiva.

Entre los beneficios de esta alianza destaca la cobertura global en los principales destinos corporativos; unas condiciones homogéneas de pago y cancelación, simplificando la gestión; así como el acceso a más de 25.000 apartamentos en España con servicios hoteleros como limpieza, cambio de ropa de hogar, parking o espacios comunes, adaptados a las necesidades específicas de cada cliente y cada proyecto.

El acuerdo con Apartool permite a BRS Global Mobility seguir ofreciendo un servicio de movilidad global, mejorado por la plataforma tecnológica de Apartool. Esta herramienta centraliza todo el proceso de reserva y gestión de alojamientos, optimizando tanto la experiencia del cliente como la eficiencia operativa.

BRS Global Mobility: Desde 2001, ha gestionado más de 1.200 traslados corporativos anuales para multinacionales, consolidándose como referente en movilidad de expatriados en España.

Apartool es una plataforma tecnológica todo-en-uno para la gestión de alojamiento corporativo, colaborando con empresas y agencias de viajes de todo el mundo. Actualmente, cuenta con 70 empleados y colabora con las principales agencias de viajes de negocios del mundo, así como con las principales agencias de reubicación.

En el caso de los resultados de España, el estudio concluye el 84% de los proveedores decidieron bajar sus precios entre un 10%-30% como principal medida ante el COVID-19.
Un 71% estableció nuevas políticas de higiene y el 67% de los propietarios transfirió su portafolio de viviendas turísticas al alquiler temporal. Otra medida muy extendida (62%) ha sido establecer políticas de cancelación más flexibles para ofrecer seguridad a los inquilinos ante la incertidumbre.

El alquiler corporativo se recuperará antes

En cuanto a las expectativas de recuperación del alquiler de apartamentos, el 51% de los propietarios españoles consideran que el mercado corporativo será el primero en volver a la normalidad, seguido del residencial (36%) y el de estudiantes (13%). Sin embargo, las previsiones para el segmento vacacional son más pesimistas. Solo un 4% cree que se recuperará a niveles precovid en 2020.

Llama la atención las diferencias de resultados entre España y el resto de Europa. Según este informe de Homelike, los propietarios europeos opinan que el turismo será el primer segmento en el que se espera una rápida recuperación (33%), seguido del de estudiantes (25%) y el corporativo (22%).

Optimismo y precios más bajos

Por otro lado, las noticias positivas de las últimas semanas han disparado el optimismo en el sector y el 53% de los propietarios españoles y el 51% de europeos esperan volver a niveles de normalidad este año. Para ello, el 67% de los proveedores españoles mantendrán el esfuerzo en mantener las medidas de higiene post-covid y el 60% se compromete a seguir ofreciendo políticas de cancelación flexibles. Preguntados por la bajada de precios, un 43% de los propietarios se comprometían a mantener una rebaja de precios hasta 2021.

Según la plataforma B2B Homelike, el precio medio del apartamento corporativo en España ha descendido entre un 25% y un 30% desde el decreto del confinamiento. Esta bajada se ha producido “por dos razones principales. El incremento de la oferta proveniente del sector vacacional que se ha visto obligado a reconvertirse y el fomento de la ocupación ante una caída de la demanda”, explica Homelike en un comunicado.

Adaptación al COVID-19

Por otro lado, este sector también se está adaptando a la actual situación. De ahí que el porcentaje de apartamentos con políticas de cancelación flexible haya aumentado hasta el 45%, cuando era de un 5% a inicios de año. El objetivo es “dar más flexibilidad a las empresas a la hora de reservar los apartamentos corporativos para modificar su fechas de entrada o salida y converger hacia un sistema de reserva mucho más parecido al hotelero.”

“Estamos trabajando con nuestros proveedores para tener una oferta que se adecue con las nuevas políticas de viaje de las empresas para el post-covid y ello conlleva una fuerte inversión en producto y constante comunicación con las empresas para saber qué necesitan exactamente”, apunta Samuel Toribio, director general de Homelike en España.

De ahí que también se haya multiplicado por 8 el número de apartamentos con un sistema de reserva instantánea. En cuestión de Duty of Care, la gran mayoría de proveedores de apartamentos corporativos han apostado por una intensificación de las limpiezas de los apartamentos. De hecho, la higienización de los espacios se ha convertido en prioridad y el objetivo es crear un sello distintivo de seguridad para los apartamentos temporales.

Por otro lado, el porcentaje de apartamentos con sistemas de autochecking representa ya un 15% de la oferta total disponible (un 2% en marzo) y se observa una creciente tendencia en automatizar al máximo el proceso de entrada en el apartamento. 
En consecuencia, la industria del apartamento corporativo se está preparando para una vuelta con procesos de reserva mucho más rápidos, seguros y simples que aporten más confianza en este sector en alza en los últimos años.